近年來(lái)，貴州省黔南布依族苗族自治州惠水縣聚焦新興領(lǐng)域黨建工作薄弱環(huán)節(jié)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、靶向發(fā)力，從基礎(chǔ)摸排、組織建設(shè)、典型培育、暖心服務(wù)、協(xié)同治理五個(gè)方面精準(zhǔn)施策，集中式攻堅(jiān)破解發(fā)展難題，不斷激活新興領(lǐng)域黨建內(nèi)生動(dòng)能。

　　抓實(shí)基礎(chǔ)摸排，摸清底數(shù)明方向

　　 開展新興領(lǐng)域組織“拉網(wǎng)式”摸排，全面摸清全縣30000余家新興領(lǐng)域組織基礎(chǔ)情況，分類建立臺(tái)賬。重點(diǎn)厘清332家“三有”企業(yè)、114家社會(huì)組織管理信息，實(shí)現(xiàn)“底數(shù)清、情況明、分類準(zhǔn)、管理實(shí)”。

　　 聚焦社會(huì)組織規(guī)范發(fā)展，出臺(tái)《惠水縣加強(qiáng)黨建引領(lǐng)行業(yè)自律、開展行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)換屆亂象整治實(shí)施方案》，啟動(dòng)社會(huì)組織登記、換屆、運(yùn)行等治理工作，著力破解社會(huì)組織管理不規(guī)范、換屆無(wú)序等問(wèn)題。

　　 實(shí)現(xiàn)社會(huì)組織黨建入章與年檢全覆蓋，全年完成7家社會(huì)組織有序換屆、9家名稱規(guī)范、10家按規(guī)注銷，推動(dòng)社會(huì)組織健康有序發(fā)展，為黨建工作開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　夯實(shí)組織根基，筑牢戰(zhàn)斗堡壘

　　 推行“135”攻堅(jiān)戰(zhàn)法，以建強(qiáng)一個(gè)組織體系為核心，形成“摸排線+組建線+鞏固線”三線合圍格局，推動(dòng)黨員檔案同步清理、黨員關(guān)系同步理順、黨的組織同步規(guī)范、黨建責(zé)任同步壓實(shí)、黨建典型培育同步形成，實(shí)現(xiàn)黨組織建設(shè)提質(zhì)增效。

　　 全年規(guī)范黨組織21個(gè)、撤銷黨組織2個(gè)，新建黨組織21個(gè)，不斷擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋面。堅(jiān)持黨建帶群建、群建促黨建，新建群團(tuán)組織137個(gè)，選派黨建指導(dǎo)員226名，實(shí)現(xiàn)“黨建引領(lǐng)、群團(tuán)組織協(xié)同發(fā)力”的工作格局。強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，多形式開展黨組織書記、黨務(wù)工作者、黨建指導(dǎo)員和黨員培訓(xùn)，全年培訓(xùn)1150人，不斷提升隊(duì)伍政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

　　強(qiáng)化典型培育，發(fā)揮示范引領(lǐng)

　　 投入6萬(wàn)余元提質(zhì)海清、美團(tuán)等企業(yè)黨建陣地，為黨建與發(fā)展深度融合筑牢基礎(chǔ)。聚焦品牌創(chuàng)建，打造“海晏河清·紅潤(rùn)童心”“天虹線·芯向黨”等10個(gè)特色黨建品牌，培育“公益助殘”“弘劍救援”等8家有影響力的社會(huì)組織，以點(diǎn)帶面推動(dòng)新興領(lǐng)域黨建工作整體提升。

　　 加強(qiáng)人才培養(yǎng)，推薦馬曉莎、湯國(guó)鴻等18名優(yōu)秀黨務(wù)工作者外出學(xué)習(xí)深造，培育陳道礪、羅春民等州、縣特聘教師，打造高素質(zhì)黨建工作隊(duì)伍。

　　 主動(dòng)承辦全州新興領(lǐng)域黨務(wù)工作者和黨建指導(dǎo)員能力提升示范培訓(xùn)班、全州社會(huì)工作部長(zhǎng)會(huì)議暨新興領(lǐng)域黨建現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，展示惠水經(jīng)驗(yàn)、彰顯惠水成效。

　　做實(shí)暖心服務(wù)，凝聚群眾力量

　　 通過(guò)發(fā)布一個(gè)招募令、設(shè)計(jì)一個(gè)logo、發(fā)放一張聯(lián)“新”卡、培育一批友好商戶“四大抓手”，系統(tǒng)推進(jìn)“惠民水·暖新城”友好場(chǎng)景建設(shè)。

　　 創(chuàng)新打造集素養(yǎng)提升、創(chuàng)業(yè)扶持、生活服務(wù)、心理關(guān)愛、社會(huì)融入于一體的“五新”友好場(chǎng)景，精準(zhǔn)對(duì)接新就業(yè)群體需求，切實(shí)解決新就業(yè)群體急難愁盼問(wèn)題，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)中增強(qiáng)新就業(yè)群體對(duì)黨組織的歸屬感和認(rèn)同感。

　　推動(dòng)協(xié)同治理，提升治理效能

　　 出臺(tái)《惠水縣“兩企三新”群體參與基層社會(huì)治理工作方案》，選聘43名新興領(lǐng)域基層治理信息員，帶動(dòng)600余名騎手、司機(jī)等新就業(yè)群體成為基層治理的“移動(dòng)探頭”。

　　 建立突發(fā)信息直報(bào)機(jī)制，實(shí)行24小時(shí)專人響應(yīng)，實(shí)行“隨手拍、隨時(shí)報(bào)、即時(shí)辦”，對(duì)核實(shí)有效的信息給予50-200元現(xiàn)金獎(jiǎng)補(bǔ)和積分激勵(lì)。全年核實(shí)處置基層治理信息102起，為上報(bào)人員發(fā)放激勵(lì)性補(bǔ)貼1300余元，持續(xù)激發(fā)新就業(yè)群體參與基層治理的主動(dòng)性和積極性，推動(dòng)形成“黨建引領(lǐng)、群眾參與、共建共享”的基層治理新格局。

　　 （轉(zhuǎn)自中共惠水縣委組織部）